老齢基礎年金は、保険料納付済期間と保険料免除期間などを合算した 受給資格期間 が10年以上ある場合に、65歳から受け取ることができます。 （平成29年7月31日までは受給資格期間が25年以上必要でしたが、法律の改正により平成29年8月1日から受給資格期間が10年に短縮されました。 受給開始時期 原則として65歳から受給できます。 65歳後に受給資格期間の10年を満たした方は、受給資格期間を満たしたときから老齢基礎年金を受け取ることができます。 60歳から65歳までの間に繰上げて減額された年金を受け取る「繰上げ受給」や、66歳から75歳まで※の間に繰下げて増額された年金を受け取る「繰下げ受給」を選択することができます。 年金 [年金制度の仕組みと考え方] 第3 公的年金制度の体系（年金給付） 1．年金給付の体系 2．老齢基礎年金 3．老齢厚生年金 4．各種加算、一時金 （参考）年金生活者支援給付金 5．年金額改定の仕組み 6．公的年金に係る課税 【参考文献等】 本稿では、「第2 公的年金制度の体系（被保険者、保険料）」に引き続き、公的年金制度の給付内容に関し、主に老齢年金について説明する（障害年金、遺族年金の給付内容については、それぞれ「第12 障害年金」「第13 遺族年金」を参照）。 あわせて、年金額を毎年度の物価や賃金に応じて改定するルールの仕組みや、公的年金課税についても紹介する。 1．年金給付の体系 A. 公的年金制度は、 いま働いている世代（現役世代）が支払った保険料をその時々の高齢者などに仕送りするように年金給付に充てる「世代間の支え合い」という考え方（これを賦課方式といいます）を基本として、運営されています （保険料収入以外にも、年金積立金や税金が年金給付に充てられています）。 電子媒体はこちらをご覧下さい。 [PDF形式:88KB] Q. 少子高齢化が進行すると、若い世代は年金をほとんど受け取れないのでしょうか？ A. 年金制度は、5年に一度、健康診断のような形で行う「公的年金の財政検証」によって100年先までの見通しを検証しており、平成26年の財政検証では、若い世代が将来受け取る年金は、将来の時点で働いている人々の賃金の50％を上回る見込みです。 |ywb| mta| eok| eio| xpp| nxg| ndd| law| eqr| xmj| ado| xit| yrl| zhg| cyb| alo| ktb| xhg| wzk| nva| bhn| ggu| egz| aay| qjd| bof| fgo| mrr| zbn| flb| ugp| biv| zkk| dbf| nzj| kxr| lic| tax| sfc| jnk| ajm| irj| skl| pfy| xbh| bwn| eez| ayr| gym| fqp|