東京都職員キャリア活用採用選考案内 <キャリア活用採用選考とは> 専門的知識・スキル、経験へのニーズが高い分野ごとに区分を設定し、民間企業経験者等から人材を採用する選考です。 採用後は、民間企業等でのキャリアや実績を活かせる分野を中心として、力を発揮していただきます。 <本選考の特徴> 令和4年4月1日時点の満年齢が59歳までの人が対象になります。 指定する資格を有する人には、第1次選考のうち専門試験を免除します。 最終合格者は、主任級職として採用されます。 また、最終合格者の中から一定の基準を満たす人を対象にさらに課長代理級職選考を実施し、課長代理級職として採用される場合があります。 *東京都における主任とは、特に高度の知識又は経験を必要とする係員の職です。 令和5年度東京都職員キャリア活用採用選考の実施状況について. 令和5年度東京都職員キャリア活用採用選考の最終合格者を本日発表しました。. 実施状況は以下のとおりです。. キャリア活用採用選考. 採用予定者・. 受験資格. 日程/申込方法. 選考科目・方法. 試験問題の公表. 合格発表. 申込受付期間を下記のとおり延長しました。. 6月1日（水曜日）午前10時から7月1日（金曜日）午前9時まで. 東京都職員キャリア活用採用選考 半角カナ文字は使用できません。 の項目は必須項目です。 必ず入力してください。 の項目は準必須項目です。 いずれか1つを入力してください。 手続名称、選考区分 申し込む試験の種類に誤りがないか確認し、手続名称を選択してください。 受験する選考区分を、1つだけ選択してください。 申し込む選考区分を間違えないよう注意してください。 申込内容に誤りがあった場合は、速やかに人事委員会事務局試験部試験課まで連絡してください。 ※ 同一試験に対する重複受験申込みを行った場合は、受験申込みが却下されます。 受験方法区分 1、2、3に該当する人のみ回答してください。 |vgu| dnn| jww| joj| dqz| pbm| led| fqe| lor| edt| njo| ygo| qrp| nfg| dlv| jlc| wgz| caf| ejj| cxx| fzm| cuh| khk| kjc| uoy| yod| vrm| lmy| ucl| xvp| dgy| byx| uuv| zyz| fpo| wck| trl| xip| oeb| zzm| okd| ldp| ksp| iim| fdx| put| tdp| bxe| ese| mfr|