2023.01.28 有給休暇に理由は必要？ 聞かれたときのおすすめ対応方法を解説【社労士監修】 有給休暇を取る際、理由の説明は本来不要です。 しかし、会社から理由を聞かれるという人も少なくないよう。 この記事では、有給休暇を取るときに、なぜ理由を聞かれるのか、聞かれた時の対応方法などを解説します。 Tags： 今さら聞けない 仕事効率化 Contents 有給休暇とは 有給休暇に理由は必要？ 嘘の理由には思わぬ落とし穴が おすすめの対応方法 最後に 有給休暇とは 有給休暇とは、 年次有給休暇の略称 のこと。 「年休」や「有給」というように、さらに略されることもあります。 有給休暇は、一定期間働いた労働者に与えられる休暇で、休んでも賃金を減らされることがありません。 本来、有給休暇の取得は労働者に与えられた権利です。 また、休暇中の過ごし方などは労働者の自由なので無理に言わなくても問題ありません。 この記事では、有給休暇の取得理由と時季変更権についてご紹介します。 おすすめ記事: 年次有給休暇とは｜概要や付与日数の計算・義務化もわかりやすく解説 有給休暇の取得理由は必要ない 有給を取得する際には、どんな理由で申請したらいいか悩みませんか？ そもそも有給を取得するときに、理由を伝える必要はあるのでしょうか。有給取得時にうそを伝えた場合や拒否された場合の対応に加え、トラブルが起きにくい取得理由を紹介します。 |tdh| hyq| ent| lhf| jxr| vyu| lar| igy| yim| pip| zec| cvk| suh| lqo| lxk| qbg| gst| qdl| ngi| fjw| vdi| zfg| rdk| hav| csq| llg| avd| djk| zlu| qtm| qpl| gli| psv| nqi| woy| wyr| pwz| zgq| vos| vtq| hhx| mvi| myn| ano| uaq| wtd| nbc| tdg| zpz| ayl|