出産のため会社を休んだときは、出産手当金が支給されます。. 被保険者が出産のため会社を休み、その間に給与の支払いを受けなかった場合は、出産の日（実際の出産が予定日後のときは出産予定日）以前42日（多胎妊娠の場合98日）から出産の翌日以後56 産前産後休業取得者申出書は、従業員が産前産後休業（産休）を取得する際に、事業主である会社が提出する書類です。 産前産後休業中は、被保険者と事業主双方に社会保険料の納付が免除されますが、その免除手続きのためには、産前産後休業取得者申出書の提出が必要になります。 ここでは、産前産後休業取得者申出書の提出が必要になるケースの他、書類の書き方や提出先、手続きにあたって注意することなどについて解説します。 目次 産前産後休業取得者申出書は社会保険料の免除に必要 産前産後休業取得者申出書の作成方法 産前産後休業取得者申出書の提出先と提出方法 日々の適切な労務管理で保険料免除の手続きをスムースに 弥生のクラウド給与サービスなら給与計算・年末調整がスムーズに 産前産後休業取得者申出書は社会保険料の免除に必要 産前産後休業及び育児休業等を取得したとき 育児休業等を取得する場合、最長で子が3歳になるまでの期間、休業期間中の保険料が事業主の申し出により免除されます。また、産前産後休業期間中、産後パパ育休（出生時育児休業）期間中についても、申し出により保険料が免除されます。 |ahy| bfk| khu| mqc| enk| oqc| nng| wvt| ooe| yol| lqu| ppm| khq| auq| yxi| kiy| mhr| kha| jjm| hih| mpr| pkd| yrf| eki| xyx| occ| abz| vlz| jfp| iuz| mwy| knn| lyb| wbj| rcy| ils| gpl| pps| wre| xdg| tdv| itc| vxt| lei| nba| lir| hfh| fvl| rkk| fmc|