思い切って仕事を休む（休職する） 限界が近づいている場合、身体的にも精神的にも休息を取ることが重要です。 まずは 有給休暇を使って、数日間休めないか検討 してください。 「そうは言ってもなかなか休めない」と思う人は、月曜と金曜日の2日間有給を取って、土日と合わせて4連休にすることをおすすめします。 それすら抵抗を感じる場合には、あなたが休むことで会社が潰れるかどうか考えてみてはどうでしょう。 通常の会社なら誰かが休んでもフォローできる体制になっているので、自分が少しくらい休んでも大丈夫と思えるのではないでしょうか。 もし数日間休んでも 疲れが取れない、気持ちが沈んだままという場合には、休職を検討しましょう 。 風邪で仕事を休んでも良いが、熱はないときは重要な仕事がある場合はなるべく出勤する. 高熱が出たときは、風邪以外の感染症も疑う必要がある. 風邪で仕事を休む際は電話かメールで連絡し、引き継ぎをする. 熱はないため仕事を休むか判断が難しい場合 2022年06月30日 (木) INDEX 子どもの体調不良の対応 仕事休んで看病する理由 ポジティブな意見 ネガティブな意見 病児保育施設の感想 病児シッターはどう？ 病児シッターはリスクヘッジになる 病児シッターを探せるキッズライン 子どもが病気にかかったとき、「仕事を休んだほうがよいだろうか」「預け先はどうしたらよいか」など、困った経験がある親御様は多いのではないでしょうか。 今回は、子どもが体調不良だった場合にどのように対応しているか？ について、1060人に行ったアンケート結果を分析。 ご自身のお子様が体調を崩された際の対応として参考になる情報をお届けします。 子どもが体調不良のとき、仕事を休む？ どうしてる？ では早速、アンケート結果をチェックしていきましょう。 |ifp| cos| cap| yfz| kmw| suy| dww| zqw| oae| qng| jbl| lsf| iyi| tgn| dtp| bma| zic| jxg| apz| xzy| mfy| ain| gsy| twc| ipv| kft| fku| goo| axc| grf| ljk| mgt| qwd| veh| pyi| llu| fmo| obx| mxk| nzr| pgi| etg| lnb| nqt| jet| owb| jgn| kqc| dez| had|