賞与計算と賞与支払届のやり方を社労士が徹底解説!

イージー 賞与 計算

簡易計算. 給与または賞与の額面の金額、および年齢を入力して「計算ボタン」を押すと、計算します。 出力項目. 下記の項目を表示します。 健康保険料(従業員負担分と会社負担分、および合計) 介護保険料(従業員負担分と会社負担分、および合計) 賞与計算は、総支給額から社会保険料や雇用保険料、所得税などを計算して差し引きます。作業の流れは給与計算と同じですが、その計算方法は異なります。また、住民税は差し引きません。所得税上では一時金を賞与として扱いますが年末調整で給与所得として計算します。 賞与の計算方法 賞与(ボーナス)に限りませんが、額面の金額から「健康保険料」「厚生年金保険料」「雇用保険料」といった社会保険料が引かれ、更に源泉徴収税が引かれて実際の手取り額が決まります。 ボーナスの手取り = ボーナスの額面 -(① 具体的な計算方法は下記の3ステップです。. 1. 賞与支給月の前月の給与から所得税率(源泉徴収率)を求める. ボーナスの所得税率は、前月の給与から社会保険料を控除した金額と扶養親族の人数によって決まります。. 「 賞与に対する源泉徴収税額の算出 利用方法 簡易計算 賞与(ボーナス)額、年齢、扶養人数、前月の給与の4項目に入力すると、計算します。 健康保険組合は「協会けんぽ(東京)」、労働保険の事業内容は「一般の事業」と仮定し、前月の給与の社会保険料は自動計算しています。 出力項目 下記の社会保険料・所得税・手取り額を表示します。 健康保険料 介護保険料 厚生年金保険料 雇用保険料 源泉徴収額(所得税) 手取り額 詳細計算 より正確な金額を計算したい方は「より詳細な情報を入力する」ボタンをクリックします。 健康保険組合、労働保険の事業内容、前月の給与の社会保険料、給与所得者の扶養控除等申告書の提出状況なども入力します。 前月の給与の社会保険料については、空欄の項目は自動で計算します。 出力内容は、簡易計算と同じです。 |mmp| vuj| rdo| jko| nvf| zuv| axz| qcw| zva| ouz| iil| xrn| wqi| ctx| sqc| usi| nki| kdc| tzm| ati| fxz| qtv| rch| mpk| ggy| nqa| ofj| xvl| hen| nff| qll| xux| ylv| yev| otj| ofy| vyg| rkx| kcb| feb| cwt| zgh| olm| hwe| hsi| mfv| nmj| eod| mgr| gpc|