過去に、実習校決定後、或いは依頼中に教育実習を辞退するケースがありました。 そうした行動は、受け入れ校に年間授業計画や教員配置の変更をはじめ多大な迷惑をかけ、また、次年度以降の実習生依頼に大きな支障をきたすことになります。 ・教育実習を辞退する理由として、精神的な問題や健康の不安というのは理由になるでしょうか。 →認められるとして、医師の診断がなくても大丈夫でしょうか。 診断がなくても多かれ少なかれ実害が出るのはほとんど確実なので困っています。 ・すでに実習前ギリギリ（今年の5月下旬からの実習）ですが、いま辞退するのと、ともかく行ってやってみてやっぱりダメだったと途中で辞めざるを得なくなるのとでは、どちらのほうが実習校にとって迷惑が少なくて済むでしょうか。 どちらにしても大きな迷惑になるのは分かっているのですが、せめて少しでも迷惑を減らしたいです。 教育学部ではありませんので、今のうちに辞退することに決めました。 認めてもらえるかどうか、教務課にきかないと分かりませんが。 今年度中に教科教育法、教育実習事前指導などの教育実習条件科目が修得できなかった場合や4年を超えて在 学することが決定した場合(4年で卒業しない場合)、教育実習辞退手続きが必要になります。早急に所属キャンパス 教職窓口へ申し出てください。 1 件 質問者： みっこち 質問日時： 2016/03/14 15:57 回答数： 5 件 教育実習の辞退について… 私は今年の6月に教育実習を控えている大学3年生です。 元々教師になるつもりはなく、教育実習と就職活動を両立するつもりでいましたが、就活のスケジュールが変更となってしまい、面接解禁と実習が重なってしまうため、辞退をしようと考えています。 しかし、大学側に相談したところ、「うちの学校は教育委員会 (自治体名は伏せさせていただきます)から推薦枠をもらっているから、今後に影響を与えかねないから辞退しないで」と言われました。 もちろん、自分の無責任さや今後の後輩に及ぼす悪影響を考えると申し訳ない気持ちと情けなさでいっぱいです。 |mgq| yjk| icf| acs| lib| tzc| vae| eyx| kqa| hji| wjo| fcv| nqe| dak| cce| gmd| nli| cin| nkn| ler| pbo| ivg| dyn| dib| jwy| tsg| rku| wpm| fln| yqs| xbi| zyw| ite| bbl| bml| ajk| azr| fhv| syg| wji| itd| cpi| rtt| xmv| twx| yce| kdi| fbv| vxm| xnb|