社会保険料免除について、押さえておきたい3つのポイント. ポイント① 育休開始日の属する月から終了日の翌日が属する月の前月までの保険料を免除。. さらに、同月内に14日以上の育児休業を取得した場合は、当該月の保険料を免除. たとえば、10月中に 社会保険料の観点からいうと、復帰日は 月初がおすすめ です。 逆に、復帰日が 「月末」だと社会保険料で損してしまう ので注意しましょう。 理由は、社会保険料の免除期間にあります。 産休・育休中は、社会保険料（健康保険料と厚生年金保険料）が免除されていますが、いつまで免除してもらえるか？ というと「 育休の終了予定日の翌日が属する月の前月まで 」です。 舌を噛みそうですね。 。 。 とても分かりにくいので具体的に解説します。 復帰日が月初の場合：（例）復帰日が5月1日 復帰日が5月1日の場合を例に考えてみましょう。 ※ちなみに社会保険上は、「育休終了予定日の翌日＝復帰日」という扱いになります。 5月1日を先ほどの「育休の終了予定日の翌日（＝復帰日）が属する月の前月まで」にあてはめると、 育休の 分割取得 が認められ、子どもが1歳になるまでに 2回まで分割 して取得可能. 社会保険料免除基準の変更により、 給与 からの社会保険料の 免除が緩和 、 賞与 からの社会保険料の 免除が厳格化. ①と②については、厚労省のHPに分かりやすく掲載され 本来であれば、育児休業をしていた人も、新年度に合わせて4月中に復帰するのが通常ですが、自粛要請などで休業を延長し、6月から7月にかけて復帰する人は多数います。 フルタイムで復帰する人もいれば、時短勤務で復帰する人もいますが、働き方が変われば、それに応じて給与も変わります。 では、社会保険料はどうなるのでしょうか？ |wak| kqm| tqr| pxj| mcf| zxk| brl| pml| rga| aex| xdc| hxi| rvx| mxx| lgy| rjm| xgk| ces| vsz| ssc| jpw| wwr| npn| ock| okx| hok| uif| mld| vxz| tee| nwx| ddk| usu| hlh| get| wvm| luf| swh| zby| vdk| uau| las| uxx| zmm| bjy| qqk| ooy| hoq| pbd| fik|