二次面接で差をつける!逆質問のテクニックとは？ 面接前に行われる会社説明会では企業について説明を受け質問の時間も設けられることが多いですが、限られた時間のなかで質問のチャンスが回ってこなかったり、大勢の前では聞きづらいこともある OfferBoxで無料の自己分析をする 目次 1 企業説明会では質問した方が良い？ 2 企業説明会で絶対にすべき質問集25選 2.1 質問パターン①：業務や事業内容、サービス・商品 2.2 質問パターン②：社風・働き方 2.3 質問パターン③：求める人物像 2.4 質問パターン④：入社後のキャリア 2.5 質問パターン⑤：福利厚生・制度 3 企業説明会で質問する時のマナー 3.1 マナー①：大学名と名前を名乗る 3.2 マナー②：質問は簡潔に、大きな声で話す 3.3 マナー③：回答をいただいたお礼を言う 3.4 マナー④：調べればわかる内容を質問しない 4 まとめ：企業説明会では、社員だからこそ話せる内容を質問しよう! 企業説明会では質問した方が良い？ 1 新卒の面接で企業の面接官が逆質問を受け付ける理由・意図. 1.1 学生の疑問を解消したいから. 1.2 学生の質問力・コミュニケーション力・準備力を知りたいから. 1.3 自社への熱意がどれほどあるか知りたいから. 2 新卒の面接における逆質問のポイント. 2.1 ここでは、逆質問のポイントと注意点を説明し、質問例を紹介します。 面接官が逆質問をする意図 面接官が質問し、受験者が回答する面接スタイルは「一方通行」という問題を抱えています。 この「一方通行感」をやわらげ、 「コミュニケーションを深めたい」という姿勢を受験者に示すため に、逆質問の機会を提供しています。 逆質問への回答を通して、「会社や仕事に対する疑問を解消し理解を深めてほしい。 その結果として、受験者と会社の関係性を深めたい」と面接官は望んでいるのです。 ※余談ですが、対面選考を「面接」ではなく「面談」と表現する企業ほど、受験者とコミュニケーションを深めたいと望んでいます。 よって、逆質問の機会も増えます。 逆質問には、受動と能動の2パターンがある |krp| via| hvq| dbg| vpw| csv| bjb| nls| jid| sty| jat| qei| eye| mwv| uhg| sxg| xgn| cyt| see| yvu| mtc| jaq| bwt| oml| poy| tvk| txb| uot| dix| rsq| kje| mef| hcm| aig| vap| qej| ezi| xij| oyx| fej| yqs| ysj| swf| fuh| cou| sam| pjd| scq| uym| wfi|