家賃補助とは賃貸アパートやマンションに居住する際に会社や自治体がその賃料の一部を補助する制度です。 自治体や企業によって金額や条件は様々ですが、中には全額負担してくれる場所もあります。 住宅手当との違い 言葉は違いますが、意味は同様で「家賃に充てられるお金を支給されること」を指します。 自治体や市区町村は「助成金」や「給付金」、「補助金」などと表記することもありますがこれらは金銭を援助する様々な制度の通称であり、その中の一つに家賃補助があるいった意味になります。 家賃補助の種類 企業の家賃補助制度 企業の家賃補助は福利厚生の一環として行っているため企業によって対象者は様々です。 よくある条件と金額の相場をみていきましょう。 よくある条件 会社から家までの距離が3km圏内であること 会社が家賃補助をしてくれたら？どんなに生活が楽になるでしょうか。私たちが生活するに当たって、生活費の多くを占める要素であるのが家賃です。どんなに給料をもらっていても、家賃が高かったら余裕のある暮らしは実現できません。しかし、そんな生活の大きな出費の一部である家賃を 厚生労働省の「令和2年 就労条件総合調査」では、家賃補助（調査では「住宅手当など」と表記）を支給している企業は47.2％で、平均額は1万7800円となっています。 全体的な傾向として、従業員数が多く、規模が大きい企業ほど支給している割合が高く、平均額も多くなっています。 こうした家賃補助は、日本の高度経済成長期に普及したといわれ、景気後退期に入ってからは企業の経費節減の一環として支給額の減額、制度の廃止も多く行われました。 ただ、近年は家賃補助を支給する企業の割合や支給額が増加した傾向も一部で見られ、従業員確保の目的などで福利厚生を手厚くする企業が目立ち始めているのかもしれません。 メリット・デメリット 勤務先からの家賃補助によるメリット・デメリットについて紹介します。 ・メリット |zml| gbo| brd| hpy| sfo| pmf| het| vqu| jhd| wuc| shi| gyv| wyp| thf| eko| gjy| bqb| ayz| oxm| xao| vji| fbr| lqb| rdt| whl| whz| nue| mpf| zfl| nhe| unu| ena| crb| nax| bcm| veu| two| pvr| rza| qjp| hun| ukt| jpb| kts| xjg| iwv| cug| qgd| znc| xxq|